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争创“星级”,将办公环境提升进行到底

2019-01-21    点击:0次

      为营造良好的办公环境和文化氛围,打造团结协作、和谐向上的办公室文化,创建整洁有序、文明和谐的办公环境,同时提升员工形象与精神面貌,推进企业文化建设。2018年4月,集团以“创新管理·提升服务”主题活动为契机,开展了为期八个月的办公环境提升活动。

      “办公室文化”是企业文化建设的一部分。整洁美观的办公环境,和谐温馨的办公氛围,能提高员工办公效率,能打造团结协作、健康向上的良好风尚。本次评比活动由主题活动办公室成立检查小组,每月检查评比。检查小组对照评比要求,从办公室整体环境布置、整洁度、文件存放、整理、清理以及个人办公桌面、办公室的文化氛围等方面进行检查评分。

      回顾整个活动,各部门都高度重视“星级办公室”创建工作,响应热烈,行动积极,主动做好配合工作。从每月的检查情况看,绝大多数办公室都能达到检查要求。窗户、地面清洁干净,办公桌椅、文件柜布局合理,桌面上办公资料、文具归置有序。发现了不少可圈可点的亮点,如有的办公室以盆景作点缀,打造出绿色、生态、蓬勃的办公氛围;有的办公室窗明几净,甚至柜子顶部、桌子底部都一尘不染。在检查过程中,也发现少数办公室存在桌面杂乱、公共区域堆放物品等问题,检查组都现场指出问题并提出了整改意见。

      2018年“创新管理·提升服务”办公环境提升活动已经告一段落,2019年,集团将继续深化办公室文明建设,深化“星级办公室”要求,提升员工素质。将提升办公环境卫生作为常态化管理,创建更加整洁有序、文明和谐的办公环境,展现公司形象。

      2018年“星级办公室”评比结果

5月:总裁办(903)、一公司(1215)、房产财务(1311)

6月:经营三部(707)、建设财务(809)、计划管理部(1009)

7月:BIM技术研究院(511)、经营一部(709)、审计监察部(1005)

8月:经营一部(709)、科技财务(811)、三公司(1107)

9月:经营一部(709)、三公司(1107)、房产营销策划部(1307)

10月:经营一部(709)、计划管理部(1009)、物业公司(1313)

11月:经营一部(709)、人力资源部(1011)、三公司(1107)

12月:经营三部(707)、控股财务(804)、市政公司(1213)


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